余师孟对新任职领导干部进行集体廉政谈话
发布时间：2022-04-18
浏览次数：0
4月15日，集团公司纪委召开集体廉政谈话会议，集团党委委员、纪委书记余师孟出席会议，对2022年第一季度集团党委管理的11名新任职干部开展集体廉政谈话。
余师孟指出，任职廉政谈话是选拔任用干部的必经程序，是党内监督的一种重要方式，也是落实《中共中央关于加强对“一把手”和领导班子监督的意见》，加强年轻干部的教育管理监督，扣好廉洁从政的“第一粒扣子”的具体措施。
余师孟强调，新任职的党员领导干部，特别是年轻党员领导干部，要不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。一是要坚持加强学习，提升职业道德修养。要深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义经济思想，把握正确的政治方向，永葆对党忠诚政治本色，在大是大非面前保持清醒，在大风大浪面前经受考验，在各种诱惑面前坚守底线。二是要坚持以人民为中心，正确行使手中权力。做到事事出于公心、时时秉公用权，慎以用权，无论职务高低、权力大小，都要坚持以人民为中心的理念，守住为人民服务的宗旨，关心、关爱干部职工。各级领导干部，要走进基层一线，切实帮助解决基层员工的实际问题，把组织的关怀和温暖送到群众心坎上。三是要坚持严以律己，坚守廉洁从业底线。时刻绷紧拒腐防变这根弦，经常用正反典型警示自己，做到清正廉洁。四是要推进全面从严治党，履行好“一岗双责”。要坚持党的领导、加强党的建设，推进全面从严治党各项工作，落实好巡视整改各项任务，既要抓好分管的业务工作，又要抓好分管领域的的党风廉政建设，把党风廉政建设和反腐败工作与业务工作同研究、同规划、同布置、同检查、同考核、同问责。
余师孟还就做好近期疫情防控和安全生产相关工作提出了工作要求。11名新任职的领导干部通过“现场+视频”方式参加集体廉政谈话，并逐一作了表态发言，纷纷表示感谢组织的培养和信任，在今后的工作中一定要加强学习、严守底线，提高政治站位，履行“一岗双责”，自觉拒腐防变，做到忠诚、干净、担当。
返回上一页